Prowadzi coaching biznesowy i osobisty. Pracuje głównie z menedżerami w takich obszarach jak: przywództwo, komunikacja i budowanie relacji, rozwój osobisty, integralność wewnętrzna i balans w życiu. Do pracy podchodzi w sposób holistyczny, czerpiąc z doświadczeń różnych szkół, stale wzbogacając swój warsztat i rozszerzając perspektywy. Nurty, które są jej najbliższe to: podejście systemowe, co-active coaching, proces skupiony na kliencie. Celem jest skuteczność i satysfakcja klienta.
Doświadczenie zawodowe stanowiące bazę w pracy coachingowej to 12 lat pracy jako konsultant wspierający organizacje w obszarze diagnozy i rozwijania kompetencji menedżerów oraz edukacja i doświadczenie w pracy terapeutycznej. Skierowała się ku coachingowi dostrzegając mocne, wymierne efekty jakie przynosi praca z potencjałem tkwiącym w ludziach. Coaching uważa za bardzo skuteczną metodę pomagającą ludziom w osiąganiu zamierzonych celów, maksymalnym wykorzystaniu swoich możliwości, pobudzaniu dojrzałości zawodowej i samoświadomości.
Ukończyła Psychologię na Uniwersytecie Warszawskim, szkołę coachingu Coach Wise i liczne szkolenia kierunkowe. |
